Wenn es Zeit für eine Veränderung ist, sollte es eine bedeutende sein.

Das Leben ist zu kurz, um sich mit Belanglosigkeiten zu beschäftigen. Führende Marken und Technologieunternehmen setzen auf eine Partnerschaft mit PTC, um ihre Visionen zu realisieren. Wenn Hunderttausende von klugen Köpfen in einer offenen, teamorientierten Community zusammenarbeiten, gelingen fantastische Fortschritte und entstehen viele neue Möglichkeiten. Von Augmented und Virtual Reality bis zum Internet der Dinge... es sind faszinierende Zeiten, in denen wir die Grenzen der Innovation neu gestalten.

Darum freuen wir uns jeden Morgen darauf, uns den neuen Aufgaben zu stellen. Und Du?

Wenn es Zeit für eine Veränderung ist, sollte es eine bedeutende sein.

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Mehr als 6.000 Technologen, Entwickler und Branchenkenner aus über 40 Ländern waren dabei, um die Chancen, die sich aus dem Verschmelzen von realer und digitaler Welt ergeben, zu diskutieren und auszuloten. Unter anderem standen revolutionäre Technologien und Themen wie Augmented Reality (AR) / Virtual Reality (VR), IoT, Industrie 4.0, Produkt Design, Robotik, KI, Datensicherheit und Blockchain auf dem Programm.


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Wage einen Blick hinter die Kulissen von PTC. Wir haben Niederlassungen in 88 Ländern weltweit.

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PTC legt als Arbeitgeber Wert auf Chancengleichheit und Mitbestimmung

PTC garantiert Mitarbeitern und Stellenbewerbern gleiche Chancen. Bei PTC werden Einstellungsentscheidungen ohne Rücksicht auf Geschlecht, Geschlechtsidentität, ethnische Zugehörigkeit, Alter, Herkunft, Familienstand, Religionszugehörigkeit, Behinderungen, sexuelle Ausrichtung, Veteranenstatus usw. getroffen (PDF-Datei lesen). Hier findest Du unsere Richtlinien für Mitbestimmung (PDF-Datei lesen). Diese Tatsache trägt dazu bei, dass PTC die begabtesten und fähigsten Mitarbeiter anzieht und auf diese Weise seine Wettbewerbsfähigkeit auf dem globalen Markt stärkt.

PTC arbeitet daran, den Zugriff auf PTC.com für alle Benutzer zu ermöglichen. Wenn Du uns hinsichtlich der Erreichbarkeit unserer Website kontaktieren möchten oder Unterstützung bei Deiner Bewerbung benötigen, erreichst Du uns per E-Mail oder telefonisch unter +(1) 781 370 5691. Diese Kontaktinformationen gelten nur für Eignungsanfragen und können nicht verwendet werden, um sich über den Status einer Bewerbung zu informieren.

Für Bewerber in den USA: PTC nimmt am E-Verify-Programm teil und nutzt E-Verify, um Deine Arbeitserlaubnis zu überprüfen. Weitere Informationen zu E-Verify findest Du in den Hinweisen zu E-Verify (Englisch/Spanisch) und Arbeitserlaubnis (Englisch/Spanisch) (.PDF).

Für Bewerber in Ontario, Kanada, hat PTC eine Richtlinie und Verfahren in Bezug auf die Einstellung von Personen mit Behinderungen eingeführt, wie vom Accessibility for Ontarians with Disabilities Act (AODA) vorgesehen. Wenn Du eine Ausgabe der Unternehmensrichtlinie anforderst oder eine Behinderung hast und den PTC Prozess zur Erstellung eines Einstellungsplans besprechen möchtest, wende dich bitte an die Personalvertreterin des Unternehmens für Kanada, Tonia Scott, unter der Nummer +(1) 519 884 2251.

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Wenn Du neugierig, teamorientiert und motiviert bist, möchten wir dich kennenlernen.